Bestyrelseskvinder er et netværk, der har til formål at hjælpe og inspirere flere kvinder til at få interesse i og erfaring med bestyrelsesarbejde.

Vores kernefortælling er enkel, men den siger, hvad vi vil:

Bestyrelseskvinder vil sætte et stort uudnyttet potentiale i spil.

Vi vil løfte og vækste små og mellemstore virksomheder.

Vi tror på diversitet i bestyrelser og advisory boards.

Vi er ambitiøse og innovative.

Vi arbejder strategisk og i øjenhøjde.

Vi hjælper dig, og vi hjælper hinanden.

Baggrund

Verden er foranderlig. Vi hører konstant, at vi skal ”disrupte vores forretningsmodeller” inden andre gør det for os. Vi skal digitalisere og co-create. Vi skal tænke strategisk og langsigtet – og alligevel være agile og klar til at lægge kursen om.

Det ved vi godt. Og vi ved også, at det er svært.

Men vi tror på, at den bedste måde at ruste sig til fremtiden er ved at sikre det rigtige hold til at løse opgaven. Den opgave begynder i bestyrelsen og i ledelsen af virksomheden.

Vi er af den overbevisning, at et blandet hold med både angribere, midtbanespillere og forsvarere giver de bedste forudsætninger for at vinde kampen. Derfor tror vi også på, at en bestyrelse sammensat af  forskellige kompetencer, som komplementerer virksomhedens strategiske udfordringer, er den bedste løsning til fremtiden.

Vi ved også, at man som ejerleder ofte rekrutterer fra eget netværk og måske også har en tendens til at rekruttere dem, der minder lidt om en selv.

Find de rette kompetencer